職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)主管公司產(chǎn)品包括各零部件的質(zhì)量管理,質(zhì)量檢驗和制造過程的質(zhì)量控制,當(dāng)出現(xiàn)存在的或是潛在的質(zhì)量問題時,提出的糾正和預(yù)防措施,并跟蹤驗證實施效果。
2、負(fù)責(zé)主管零部件質(zhì)量問題的質(zhì)量分析,質(zhì)量推進(jìn)計劃的執(zhí)行和實施、質(zhì)量改進(jìn)的跟蹤以及質(zhì)量問題的最終關(guān)閉。
3、負(fù)責(zé)主管零部件的檢驗作業(yè)指導(dǎo)書,檢驗記錄的編制工作,并負(fù)責(zé)檢驗儀器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。
4、負(fù)責(zé)主管零部件退回舊件的質(zhì)量管理,質(zhì)量分析及質(zhì)量推進(jìn)計劃的執(zhí)行和實施。
5、負(fù)責(zé)主管零部件供應(yīng)商的質(zhì)量管理,年度試驗計劃的實施月度檢驗合格率的統(tǒng)計以及對供應(yīng)商提出質(zhì)量獎懲建議。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)幫助審核主管零部件檢驗員的工作。
7、對降低主管零部件的質(zhì)量成本提出改進(jìn)建議。
8、按照質(zhì)量手冊和程序文件的要求,協(xié)調(diào)質(zhì)量管理部和各部之間的工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上大型企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。
3、對制造工藝有獨到的見解和分析能力;原則性強(qiáng),處事果斷、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。