職位要求
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司質(zhì)量計劃,并負責實施;
2、定期準確向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供質(zhì)量信息為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持;
3、組織制定和完善公司各項質(zhì)量管理制度并貫徹實施;
4、組織完善公司計量管理的規(guī)范性;
5、組織、建立、完善公司實驗管理工作,保證其有效性;
6、掌握質(zhì)量動態(tài),主持召開質(zhì)量例會、質(zhì)量分析會,推動質(zhì)量持續(xù)改善;
7、開展質(zhì)量管理宣傳工作,配合有關(guān)部門做好員工的教育、培訓工作;
8、質(zhì)量部機能、機構(gòu)完善,督導(dǎo)QC主管、QE工程師的工作;
9、重大質(zhì)量異常協(xié)調(diào)處理,督促改善對策實施及效果跟蹤。
10、負責公司質(zhì)量體系管理及推進。