發(fā)布時間:2014-02-07 15:27:21
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<公司名稱><所任職位>
【公司介紹】:
【職責(zé)描述】:
【參與項(xiàng)目】:
【工作業(yè)績】:
專家指出,“工作經(jīng)歷”這一欄非常重要,因?yàn)?FONT face=Arial>HR在查看簡歷時,最感興趣的也是求職者的工作經(jīng)驗(yàn),它是表達(dá)個人工作經(jīng)驗(yàn)和能力的重點(diǎn),也是整份簡歷是否成功的關(guān)鍵。所以,要盡量詳細(xì)描述自己的工作內(nèi)容和職責(zé),最好再列出自己曾經(jīng)取得的工作業(yè)績。離職原因?qū)儆谳^敏感話題,尤其是負(fù)面的離職原因可能會對求職造成一些不良影響,因此最好不要寫在簡歷中。
5、教育背景
因求職者的目標(biāo)職業(yè)與教育背景相關(guān),招聘人員仍會參考其受教育的情況。因此,求職者要填寫自己在校期間所學(xué)的重要課程、所獲獎項(xiàng)等方面的信息,建議多強(qiáng)調(diào)與自己目前的期望職業(yè)相關(guān)的信息,以突出自己的專業(yè)技能和特殊優(yōu)勢。
6、培訓(xùn)經(jīng)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷是求職者技能提高的表現(xiàn),可以使招聘企業(yè)節(jié)約培訓(xùn)成本(經(jīng)濟(jì)成本和時間成本),并且能得到培訓(xùn)機(jī)會也是企業(yè)對先進(jìn)員工的一種獎勵。因此,如果求職者有在職學(xué)習(xí)或培訓(xùn)經(jīng)歷,一定要及時添加,以提高自己的求職競爭力。
簡歷內(nèi)容一般分為以上六大模塊,但在求職過程中,求職者要針對不同公司、不同職位適當(dāng)?shù)卣{(diào)整簡歷內(nèi)容,有的放矢地介紹個人的職業(yè)技能和溝通技巧,這樣可以成為眾多簡歷中的亮點(diǎn),牢牢吸引HR的眼球,“搞定”HR。